We verdiepen ons in je cv, achtergrond, ervaring en motivatie. Vervolgens kijken we welke consultant je het best kan helpen om een mooie nieuwe uitdaging te vinden.
Functie omschrijving Regiebehandelaar met Managementverantwoordelijkheid
Leuke functie voor een professional die op zoek is naar een ambitieuze organisatie, waar je inbreng gewaardeerd wordt.
Matchpartner zoekt een Regiebehandelaar met Managementverantwoordelijkheid voor een organisatie binnen de jeugd-GGZ. In deze veelzijdige functie combineer je inhoudelijke behandeling van kinderen en jongeren met het aansturen en verder ontwikkelen van een lokaal team.
Je voert regie over diagnostiek- en behandeltrajecten, behandelt complexe casuïstiek en begeleidt collega's in hun professionele ontwikkeling. Daarnaast draag je bij aan capaciteitsplanning, strategie en de verdere ontwikkeling van de organisatie, waardoor je kunt doorgroeien richting een leidinggevende rol.
Taken:
- Regie voeren over diagnostiek- en behandeltrajecten.
- Complexe behandelingen uitvoeren.
- Behandelaren inhoudelijk begeleiden.
- Een lokaal team aansturen en verder ontwikkelen.
- Bijdragen aan capaciteitsplanning, strategie en organisatieontwikkeling.
Functie eisen Regiebehandelaar met Managementverantwoordelijkheid
Dit breng je mee:
- BIG-registratie of NIP-registratie.
- Ervaring binnen de jeugd-GGZ.
- Een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog, Orthopedagoog-Generalist of Kind- en Jeugdpsycholoog NIP.
- Interesse in organisatieontwikkeling en leidinggeven.
- De motivatie om jezelf verder te ontwikkelen richting management.
Bedrijfsprofiel
De organisatie betreft een kleinschalige GGZ-praktijk die zich richt op diagnostiek, behandeling en regiebehandelaarschap voor jeugd. Er wordt gewerkt in een ambulante setting met samenwerking met ketenpartners en ruimte voor inhoudelijke ontwikkeling.
Bedrijfscultuur
Binnen de organisatie wordt gewerkt in een ondernemende en kleinschalige setting met korte communicatielijnen. Professionals krijgen veel ruimte voor eigen inbreng, zelfstandigheid en het inrichten van hun werkzaamheden binnen een samenwerkingsgerichte omgeving.